1:1 Thought Leadership Intensive

Q: Is de 1:1 Thought Leadership Intensive geschikt voor mij?

De 1:1 Thought Leadership Intensive is geschikt voor iedereen die écht impact wil maken en daarom een eigen platform wil opbouwen: ondernemers, vakexperts, founders, CEO’s, strategen, consultants, wetenschappers, coaches, (aspirant-)sprekers en makers (zoals schrijvers, filmmakers en podcasters).Wil je jezelf positioneren zoals alleen jíj dat kan, maar vind je het lastig om je visie en verhalen duidelijk en consistent te delen? Dan biedt de 1:1 Thought Leadership Intensive uitkomst. Samen leggen we jouw thought-leadership-fundament en bedenken we manieren waarop jij je platform kan uitbouwen.

Q: Is de Intensive handig als ik een personal brand wil bouwen?

Jazeker. Maar alléén als je een personal brand associeert met authenticiteit. Als je denkt dat het bouwen van je eigen merk inhoudt dat je een verhaal rondom jezelf verzint dat ‘goed klinkt’ of dat inspeelt op een hype, moet je niet bij mij zijn. Mijn ervaring is dat dit gewoon niet werkt op de lange termijn. Mensen prikken er zó doorheen. Ik sta trouwens ook niet achter deze aanpak. Mijn overtuiging is dat jij zelf méér dan genoeg te vertellen hebt dat jou interessant maakt. En als je dat goed overbrengt (help ik je bij!), slaat dat aan bij de juiste mensen.Dus: ja, de 1:1 Thought Leadership Intensive helpt je om jouw unieke personal brand te bouwen. Niet om er een te faken.

Q: Wat betekent het om een thought leader te zijn?

Een thought leader is een autoriteit binnen een bepaald vakgebied. Maar wat betekent dat eigenlijk?Thought leaders zijn visionaire, uitgesproken mensen die unieke inzichten delen rondom vraagstukken waar hun publiek mee kampt. Waar een vakexpert zich focust op kennisoverdacht, gaat een thought leader verder.Als thought leader deel je je purpose, visie, inzichten, kernwaarden, expertise én eigen verhalen.Voel je hier vooral niet door geïntimideerd! Als je de tijd hebt genomen om ergens héél goed in te worden, heb je onderweg een reeks aan unieke inzichten en verhalen verzameld. Waarschijnlijk heb je alleen wat hulp nodig om je ‘innerlijke thought leader’ wakker te maken.Is dat de moeite waard? Absoluut. Thought leaders staan ergens voor en kunnen veel meer impact maken. Hun publiek voelt zich niet aangetrokken tot één dienst, product of project, maar tot de mens daarachter.

Q: Moet ik iets voorbereiden voor de 1:1 Thought Leadership Intensive?

Voor de Blueprint-interviewsessie hoef je niets voor te bereiden. Ik verricht van tevoren de nodige research. Als je relevante links of documenten rondom je personal brand met me wilt delen, kan dat natuurlijk. Verder hoef je alleen jezelf mee te nemen naar de sessie!Kies je voor Plus of Premium, dan bespreken we na de Blueprint-interviewsessie hoe je de vervolgsessie(s) het best kan invullen. Samen bepalen we hoe jij je zó op deze sessie(s) kan voorbereiden dat je er alles uit haalt.

Q: Herformuleer je in de Thought Leadership Blueprint wat ik tijdens het interview heb gezegd?

Nee. Ik selecteer de elementen die jou het best kunnen helpen om thought leadership op te bouwen. Deze verwerk ik in de Blueprint. Dit gestructureerde document is een opgeschoonde versie van jouw woorden, onderverdeeld in duidelijke secties zodat je er snel doorheen kan zoeken.Wat ik toevoeg: 3 tot 5 invalshoeken die je telkens opnieuw kan gebruiken in je content, keynotes, presentaties of interviews. Elke invalshoek is gebaseerd op een inzicht of verhaal dat jou uniek maakt.

Deel je expertise, verhalen en stem om een publiek op te bouwen dat blijft voor jóu.

Jij bent steengoed in wat je doet.

Je hebt een bak aan ervaring en een stapel boeiende verhalen. En je stáát ergens voor.

Maar hoe krijg je alles over de bühne… op zo’n manier dat je ideale doelgroep je werk en visie echt begrijpt? Dat is een kunst op zich.

Deze vragen herken je waarschijnlijk wel:

Hoe leg je uit wat jou uniek maakt zónder een salespitch te geven?

Vertellen wie je bent en waar je voor staat? Lijkt ongelooflijk makkelijk. Maar elke keer dat je het probeert, hóór je jezelf weer diezelfde gelikte salespitch afdraaien: een brave mix van je cv en je aanbod. En kijk: daar is niets mis mee. Maar zo’n pitch is véél effectiever wanneer mensen weten wie de persoon erachter is.

Hoe maak je content die onmiskenbaar van jou is?

Kennis? Bezit je. Verhalen? Zit je vol mee. Maar alles is veilig opgeborgen in je mentale archief. En dat is precies het probleem. Zodra je een post schrijft, val je terug op generieke taal en bekende formules. Of, erger nog, je staart naar het lege scherm, bevriest en schrijft helemaal niets. Je wílt content maken die een verlengstuk van jou is. Maar alles wat jou uniek maakt, krijg je niet op (digitaal) papier.

Hoe verwoord je jouw inzichten kort en krachtig?

Jij hebt een duidelijke mening en unieke inzichten. Maar wanneer iemand je vraagt om jouw visie op ontwikkelingen in je vakgebied te delen, weet je niet waar je moet beginnen. Het resultaat: óf je geeft een complete lezing (waardoor mensen vroegtijdig afhaken), óf je speelt het veilig en geeft een neutraal antwoord (waardoor niemand jou onthoudt).

Hoe trek je de juiste doelgroep en kansen aan?

Je post op LinkedIn en andere socialmediakanalen. Je verschijnt op relevante online- en offlineplatforms. Je creëert content in de juiste formaten. Je post steeds méér omdat je gehoord hebt dat dit je zichtbaarheid verhoogt. Maar de mensen die jij wilt aantrekken, komen er niet op af. En de kansen die je verwacht te krijgen, blijven uit.

De enige reden waarom mensen blijven, ben jij (de thought leader!)

Je hoort links en rechts dat je content moet delen waar jouw expertise uit blijkt.

Dat is waar. Maar het is enorm incompleet advies. Volg je het blindelings op, dan bouw je ál je content, keynotes, presentaties en interviews om je skills en aanbod heen. En voor je het weet, heb je een enorm probleem voor jezelf gecreëerd: je moet dagelijks vechten om je doelgroep aan boord te houden.

Begrijp me goed: het is essentieel dat je de juiste skills hebt. En een kwalitatief aanbod is absoluut een onderscheidende factor. Dit soort USP’s (unique selling points) wil je écht delen. Maar als je de hele tijd alleen maar over je USP’s praat en jezelf buiten beschouwing laat, draai je binnen no-time een salesgerichte contentfabriek. Dáár zit niemand op te wachten. Zeker niet in het AI-tijdperk.

Ik zeg niet dat je met deze aanpak nergens komt. Sterker nog, je haalt er hoogstwaarschijnlijk wel klanten of volgers mee binnen. Maar je zal keihard moeten werken om ze te behouden.

Bekijk het even vanuit hen: zij zijn puur op USP’s als skills en productkwaliteit binnengekomen. Dus zodra jouw concurrent iets biedt wat in hun ogen beter of voordeliger is, zijn ze weg. Waarom zouden ze blijven? Voor jou? Ze hebben geen idee van wie je bent, dus ze zijn nooit loyale fans of ambassadeurs geworden.

De enige reden waarom mensen op de lange termijn bij je blijven, ben jij. Daarom is het slim om op díe reden te focussen!

Een loyaal publiek opbouwen

Je wilt dat mensen verbinden met jou (niet met één dienst, product of project). Zodat ze terugkeren voor jou (in plaats van je continu te vergelijken met je concurrenten).

Daarom heb je een loyaal publiek nodig. Dát bouw je op door je visie, kernwaarden, inzichten, kennis en unieke verhalen te delen. Consistent en vol overtuiging. Via elk platform, elk kanaal en elk podium.

Zo gaan echte thought leaders te werk.

Waar begin je?

“Gewoon beginnen,” luidt het advies vaak. Dat kan best goed werken, maar alleen als je éérst een stevig fundament hebt gelegd. Anders schiet je met hagel. En dat is natuurlijk geen strategie.

Misschien behaal je uiteindelijk wel resultaat, maar tegen die tijd heb je al bakken tijd en energie verspild. Want zonder strategie moet je voor iedere post, keynote of presentatie het wiel opnieuw uitvinden. En vaak heb je het gevoel dat je iets véél beter had kunnen formuleren (hoewel je niet precies weet hóe).

Je carrière bouw je niet ‘op goed geluk’. Wél op een thought-leadership-fundament.

Een thought-leadership-strategie start met een stevige basis

Tijdens de 1:1 Thought Leadership Intensive komen we tot de kern van wat jou uniek maakt. Afhankelijk van het pakket dat je kiest, geef ik je in één of meer sessies de tools die je nodig hebt om een thought leader met een loyaal publiek te worden.

Een standaardonderdeel van de Intensive is de Thought Leadership Blueprint: een basisdocument waar je altijd op kan terugvallen. Deze Blueprint maak ik voor je na de Blueprint-interviewsessie.

Hoe ziet de Blueprint-interviewsessie eruit?

Tijdens de Blueprint-interviewsessie duiken we in jouw unieke verhalen, visie, kernwaarden, inzichten en expertise. We ‘verzinnen’ geen merkverhaal dat goed klinkt (dat is een van de grote valkuilen waar veel aspirant-thought leaders in trappen!). In plaats daarvan halen we dát naar boven wat al leeft onder de oppervlakte. En dit zetten we om in de juiste woorden.

De Blueprint-interviewsessie is ook meteen de ‘generale repetitie voor thought leaders’: je ervaart hoe het is om geïnterviewd te worden door een professional, wat uitstekend van pas komt wanneer je straks wordt uitgenodigd om je verhaal te doen op podia, in podcasts of in andere media. Alleen ervaar je dit tijdens de Blueprint-interviewsessie zónder druk, want ik creëer een fijne ‘oefenomgeving’ voor je. Ik ben de interviewer die volledig aan jouw kant staat! (En als je wilt dat ik je voorbereid op lastige of kritische vragen, doe ik dat natuurlijk óók.)

Hoe is het om geïnterviewd te worden (door mij)?

Tijdens de Blueprint-interviewsessie put ik uit mijn achtergrond in communicatie, narratieve journalistiek, podcasten en antropologie. Wat dit concreet betekent?

Ik doe geen aannames.
Tijdens het interview vat ik regelmatig samen wat je hebt gezegd. Zo hoor jij hoe je woorden aankomen bij iemand anders en kan je direct nuances aanbrengen waar nodig. Op deze manier voorkomen we ook dat het gesprek de verkeerde richting uitgaat.
Ik volg essentiële ‘zijwegen’.
Soms denk je dat je afdwaalt van het hoofdonderwerp. Maar zo’n zijweg kan juist leiden naar een heel interessant argument of verhaal. Ik heb honderden mensen geïnterviewd en heb daarom oog voor ‘verborgen schatten’. Zie ik tijdens het gesprek paden die daarnaartoe leiden, dan volg ik die.
Ik duik in je (gedachten)wereld.
We blijven niet in ‘skills-en-aanbod-modus’. Natuurlijk praten we over je vaardigheden, ervaring, diensten, producten en projecten. Maar deze elementen verbinden we aan je purpose, visie, kernwaarden en unieke verhalen. Wanneer ik merk dat we niet komen tot de essentie van wie jij bent, help ik je om die te vinden en te verwoorden.

Vind je het lastig om over jezelf te praten?

Geen probleem. Dit ligt buiten menig comfortzone.

Ik heb introverte mensen geïnterviewd die stellig beweerden dat we na 10 minuten zouden afronden, omdat ze nu eenmaal kort van stof waren. Meestal kwam er binnen een uur een prachtig verhaal uit en spraken ze ineens honderduit.

Hoe kan dat? Beschik ik over een geheime formule om iemand extravert te ‘maken’? Absoluut niet. Maar ik weet wél dat ieder mens een uniek arsenaal aan ideeën en verhalen heeft. Met onverdeelde aandacht, kennis van de menselijke natuur én de juiste vragen zorg je dat iemand uit het eigen arsenaal gaat putten. Daar worden de meest introverte mensen enthousiast van, omdat ze zich eindelijk realiseren dat ook zíj een eigen stem en verhaal hebben.

Wat gebeurt er na de Blueprint-interviewsessie?

Ontvang je Thought Leadership Blueprint

Het is heel nuttig om tijdens een sessie tot de kern van je visie, waarden, inzichten, kennis en verhalen te komen. Maar hoe onthoud je alles wat je gezegd hebt?

Dat is gelukkig niet nodig. Na de interviewsessie maak ik je Thought Leadership Blueprint. Dit document bevat de belangrijkste dingen die je hebt gezegd (in jouw eigen woorden), overzichtelijk verdeeld in secties. Op basis daarvan bedenk ik ook 3 tot 5 sterke invalshoeken die je keer op keer kan gebruiken in je content, keynotes, presentaties en interviews. Elke invalshoek is gebaseerd op een inzicht of verhaal dat jou uniek maakt.

Ik verander of herformuleer jouw woorden niet, want die maken jou tot wie je bent. Wat ik doe, is de meest essentiële elementen van ons gesprek selecteren om daar een gestructureerde Blueprint van te maken. Uit deze Blueprint kan je keer op keer putten.

Ontvang je social clips & plan vervolgsessies in [optioneel]

Afhankelijk van het pakket dat je kiest, ontvang je ook een setje professioneel gemonteerde clips die je direct op je socialmediakanalen kan posten. Daarnaast kan je één of meer vervolgsessies inplannen om jouw volgende stappen richting thought leadership uit te werken. (Scroll naar beneden om te kijken welk pakket het best bij jou past.)

Hoe gebruik je de Thought Leadership Blueprint?

Is het je weleens opgevallen dat de meest succesvolle thought leaders steeds dezelfde verhalen en inzichten delen, maar dat ze dit in allerlei verschillende vormen doen?

Ze bedenken niet elke keer een compleet nieuw verhaal of een originele invalshoek. Ze hergebruiken telkens een kleine set aan unieke kernideeën.

Hun geheim (en dit ken ik omdat ik met heel veel thought leaders heb gewerkt): ze leggen hun verhalen en inzichten vast om één ‘bron van waarheid’ voor zichzelf te creëren, waar ze continu uit putten.

Dat is waarom ik de Thought Leadership Blueprint heb ontwikkeld. In dit overzichtelijke document staan alle verhalen, ervaringen en inzichten die jij nodig hebt om jezelf te positioneren als thought leader.

Het is het meest waardevolle strategische document dat een thought leader kan hebben. Met een Blueprint bespaar je zeeën van tijd en dagen aan hoofdbrekens: wanneer je content creëert of een personal-brand-gerelateerde presentatie voorbereidt, gebruik je dit basisdocument als leidraad.

Ik creëer de Thought Leadership Blueprint één keer voor je. Jij gebruikt ‘m vervolgens jarenlang.

Benieuwd naar hoe je de Blueprint kan gebruiken? Hieronder vind je enkele voorbeelden:

Je LinkedIn-profiel en andere social-media-bio’s
Je website en Over-pagina
Social-media-posts
Je nieuwsbrief of blog
Interviews die je geeft
Keynotes en presentaties
Landingspagina’s
Pitches voor artikelen die je wilt schrijven voor gastplatforms of magazines
Bio’s voor conferenties waar je naartoe gaat
Creatieve briefings voor samenwerkingspartners
Onboardingprocessen

Wil je hier samen met mij aan werken? Kies dan voor Plus of Premium. Deze pakketten omvatten één of meer vervolgsessies (bij Premium krijg je tussendoor ook coaching per e-mail). Handig als je één-op-één-begeleiding nodig hebt bij contentcreatie, positionering, communicatiestrategieën, keynotes of presentaties.

Hoe werkt de 1:1 Thought Leadership Intensive?

Stap 1: Research

Voorafgaand aan je Blueprint-interviewsessie duik ik in je werk, aanbod en bestaande content. Als je specifieke links of documentatie rondom je personal brand met me hebt gedeeld, kijk ik daar natuurlijk ook goed naar. Door dit voorwerk kunnen we tijdens de sessie meteen de diepte ingaan.

Stap 2: Blueprint-interviewsessie

Tijdens een grondige interviewsessie duiken we in je purpose, visie, kernwaarden, inzichten, expertise en unieke verhalen. Normaal gesproken neemt deze sessie zo’n 90 tot 120 minuten in beslag. Jij hoeft je hier niet op voor te bereiden. Als je jezelf meeneemt, zorg ik voor de rest!

Stap 3: Thought Leadership Blueprint

Ik selecteer de meest essentiële elementen uit ons gesprek: de stukken die jou het best kunnen helpen om thought leadership op te bouwen. Op basis daarvan stel ik een gestructureerde Blueprint voor je samen, waarin ik ook 3 tot 5 invalshoeken opneem die je op verschillende platforms en kanalen kan gebruiken. Bijvoorbeeld om content te creëren of presentaties te maken.

Stap 4: Social clips [Plus & Premium]

Kies je voor Plus of Premium, dan selecteer ik de topmomenten uit je interview. Daarvan maak ik 3 professioneel gemonteerde clips (<60 seconden per clip) die je op social media kan delen. Een stevige stap in je reis naar thought leadership!

Stap 5: Vervolgsessies [Plus & Premium]

Als je voor Plus of Premium kiest, plannen we één of meer vervolgsessies in (afhankelijk van het gekozen pakket). Tijdens deze sessies krijg je 1:1-begeleiding bij contentcreatie, positionering, communicatiestrategieën, keynotes of presentaties.

Met wie werk je?

Hi, ik ben Annalisa. Misschien ken je me van The Storyteller’s Platform (mijn podcast en educatieve platform voor mensen en organisaties die impact willen maken). Of van Thought Leaders Met Lef (mijn publicatie over thought leadership en communicatie, met de mens als uitgangspunt). Je kan mijn werk ook zijn tegengekomen op het Nederlandse Frankwatching. Of in het Amerikaanse Thrive Global, Pipeline Artists of Script Magazine. (Ik ben native speaker van het Nederlands en Engels.)

Ik ben een ondernemer, strateeg en storyteller in hart en nieren, dus ik doe veel. Maar een rode draad die door mijn werk loopt, is mijn één-op-één-werk met experts die écht iets met de wereld te delen hebben.

Wat ik graag en goed doe, is klanten helpen om thought leadership op te bouwen. In de afgelopen 16+ jaar werkte ik met meer dan 200 organisaties en honderden individuele thought leaders wereldwijd aan storytelling, positionering en communicatiestrategieën. Onder mijn begeleiding hebben CEO’s, vakexperts, ondernemers en artiesten succesvolle nieuwsbrieven opgezet, onvergetelijke keynotes gegeven en een loyaal publiek opgebouwd dat hen na jaren nog steeds trouw is.

De Blueprint-interviewsessie helpt mijn klanten om snel en gestructureerd een platform op te bouwen als thought leader. Ik heb deze methodiek ontwikkeld en aangescherpt tijdens het afnemen van honderden interviews (in de context van artikelen, documentaires, podcasts, communicatiestrategieën en storytellingprojecten).

Ik leg razendsnel de vinger op de specifieke elementen die een mens uniek maken. Mijn achtergrond in antropologie (waar ik jaren geleden in afstudeerde) helpt hier enorm bij. Als antropoloog heb ik geleerd om heel goed te luisteren, ook naar wat mensen níet hardop zeggen. En ik zie de sterke punten die je vaak niet in jezelf ziet. Ik identificeer wat jou bijzonder en anders dan anderen maakt, inclusief de elementen die jij vanzelfsprekend vindt.

Als strateeg ben ik bovendien getraind om te denken vanuit doelgroepen. Daardoor kan ik je uitstekend helpen om te beoordelen hoe bepaalde verhalen en inzichten aankomen bij je publiek.

Klanten vertellen me vaak dat onze 1:1-sessies hen geholpen hebben om hun visie in woorden om te zetten. En dat er verhalen naar boven zijn gekomen waarvan ze niet wisten dat die van pas konden komen in hun reis naar thought leadership. Dat zijn belangrijke doelen die je met de 1:1 Thought Leadership Intensive kan bereiken.

Testimonials

“Annalisa stelde scherpe inhoudelijke vragen. Daardoor konden we tot de kern te komen. Het was meer dan we hadden durven hopen. Annalisa is eerlijk en doortastend, maar ook toegankelijk en een warme persoonlijkheid. Daarom vond ik het heel fijn om met haar samen te werken.”

– Linda van Zanten
Marketing- en communicatieadviseur
Europees Consumenten Centrum

“Ik merkte meteen dat Annalisa de juiste vragen kan stellen. Wanneer mensen meer ervaring hebben in een bepaald vakgebied, merk je dat gewoon. Annalisa straalt een bepaalde senioriteit uit die je alleen verkrijgt door veelvuldig aan dit soort projecten te werken. Ik heb er heel veel energie van gekregen en voel me geïnspireerd om nieuwe dingen te doen.”

– Simone van den Nieuwenhuizen
Marketing- en communicatiemanager
Joanknecht

“Annalisa heeft de gave om zich snel in te leven in de materie. Wat ik heel krachtig vind, is dat zij van de losse stukken informatie die wij haar geven, één beeldend verhaal weet te maken. Het is alsof we een dubbeltje in een jukebox gooien, waarna deze een origineel nummer voor ons afspeelt.”

– Cornelis Bonnet
Managing director
Texas Digital Europe

“Annalisa is een professional die met veel enthousiasme en energie te werk gaat en waarmee het prettig schakelen is. Tijdens een uitgebreid interview met een internationaal opererende klant van ons heeft ze de doelstellingen, doelgroep, missie en visie van het bedrijf helder in kaart gebracht. Daarbij denkt ze mee op alle fronten, waaronder op Nederlands- en Engelstalig SEO-gebied. Wij zijn erg tevreden over het eindresultaat. En onze klant is dat ook! De samenwerking met Annalisa hebben we ervaren als zeer prettig en ik kijk uit naar een langdurige samenwerking!”

– Richard Troost
Marketing- en communicatieadviseur
Effectiv Communicatie BV

“Onze organisatie heeft lang gezocht naar iemand die niet alleen onze tone of voice goed weet te vatten, maar die ook proactief meedenkt en onze visie begrijpt. We zijn dan ook heel blij dat we Annalisa gevonden hebben. Ze is altijd goed voorbereid, weet de juiste vragen te stellen en is pas tevreden als wij dat ook zijn.”

– Dagmar Ingelse
Sales marketeer
Triggre

“Annalisa is slim, analytisch, doortastend, sensitief, punctueel, enthousiast en integer. Ze kan goed luisteren en zichzelf verplaatsen in degene die ze interviewt, is oprecht geïnteresseerd en empathisch, vraagt door en maakt van een verhaal een goed, gestructureerd stuk. Met haar visie op SEO en haar kennis van zowel Nederlands als Engels is zij voor ons van onschatbare waarde.”

– Barbara Vos
Medeoprichter en storyteller
Make Marketing Magic

1:1 Thought Leadership Intensive: 3 opties

€ 1.800

Pre-interview research
Blueprint-interviewsessie (90-120 minuten)
Jouw persoonlijke Thought Leadership Blueprint

€ 3.150

Pre-interview research
Blueprint-interviewsessie (90-120 minuten)
Jouw persoonlijke Thought Leadership Blueprint
3 professioneel gemonteerde social clips, klaar om te posten
1 vervolgsessie (90 minuten) om jouw 3 beste vervolgstappen te bepalen

€ 5.400

Pre-interview research
Blueprint-interviewsessie (90-120 minuten)
Jouw persoonlijke Thought Leadership Blueprint
3 professioneel gemonteerde social clips, klaar om te posten
4 vervolgsessies (90 minuten per sessie) om te werken aan contentcreatie, positionering, communicatiestrategieën, keynotes of presentaties
Tussentijdse coaching per e-mail gedurende 6 weken (per week kan je tot 3 vragen indienen, waar je snel antwoord op krijgt)

Veelgestelde vragen

Is de 1:1 Thought Leadership Intensive geschikt voor mij?

De 1:1 Thought Leadership Intensive is geschikt voor iedereen die écht impact wil maken en daarom een eigen platform wil opbouwen: ondernemers, vakexperts, founders, CEO’s, strategen, consultants, wetenschappers, coaches, (aspirant-)sprekers en makers (zoals schrijvers, filmmakers en podcasters).

Wil je jezelf positioneren zoals alleen jíj dat kan, maar vind je het lastig om je visie en verhalen duidelijk en consistent te delen? Dan biedt de 1:1 Thought Leadership Intensive uitkomst. Samen leggen we jouw thought-leadership-fundament en bedenken we manieren waarop jij je platform kan uitbouwen.

Is de Intensive handig als ik een personal brand wil bouwen?

Jazeker. Maar alléén als je een personal brand associeert met authenticiteit. Als je denkt dat het bouwen van je eigen merk inhoudt dat je een verhaal rondom jezelf verzint dat ‘goed klinkt’ of dat inspeelt op een hype, moet je niet bij mij zijn. Mijn ervaring is dat dit gewoon niet werkt op de lange termijn. Mensen prikken er zó doorheen. Ik sta trouwens ook niet achter deze aanpak. Mijn overtuiging is dat jij zelf méér dan genoeg te vertellen hebt dat jou interessant maakt. En als je dat goed overbrengt (help ik je bij!), slaat dat aan bij de juiste mensen.

Dus: ja, de 1:1 Thought Leadership Intensive helpt je om jouw unieke personal brand te bouwen. Niet om er een te faken.

Wat betekent het om een thought leader te zijn?

Een thought leader is een autoriteit binnen een bepaald vakgebied. Maar wat betekent dat eigenlijk?

Thought leaders zijn visionaire, uitgesproken mensen die unieke inzichten delen rondom vraagstukken waar hun publiek mee kampt. Waar een vakexpert zich focust op kennisoverdacht, gaat een thought leader verder.

Als thought leader deel je je purpose, visie, inzichten, kernwaarden, expertise én eigen verhalen.

Voel je hier vooral niet door geïntimideerd! Als je de tijd hebt genomen om ergens héél goed in te worden, heb je onderweg een reeks aan unieke inzichten en verhalen verzameld. Waarschijnlijk heb je alleen wat hulp nodig om je ‘innerlijke thought leader’ wakker te maken.

Is dat de moeite waard? Absoluut. Thought leaders staan ergens voor en kunnen veel meer impact maken. Hun publiek voelt zich niet aangetrokken tot één dienst, product of project, maar tot de mens daarachter.

Moet ik iets voorbereiden voor de 1:1 Thought Leadership Intensive?

Voor de Blueprint-interviewsessie hoef je niets voor te bereiden. Ik verricht van tevoren de nodige research. Als je relevante links of documenten rondom je personal brand met me wilt delen, kan dat natuurlijk. Verder hoef je alleen jezelf mee te nemen naar de sessie!

Kies je voor Plus of Premium, dan bespreken we na de Blueprint-interviewsessie hoe je de vervolgsessie(s) het best kan invullen. Samen bepalen we hoe jij je zó op deze sessie(s) kan voorbereiden dat je er alles uit haalt.

Herformuleer je in de Thought Leadership Blueprint wat ik tijdens het interview heb gezegd?

Nee. Ik selecteer de elementen die jou het best kunnen helpen om thought leadership op te bouwen. Deze verwerk ik in de Blueprint. Dit gestructureerde document is een opgeschoonde versie van jouw woorden, onderverdeeld in duidelijke secties zodat je er snel doorheen kan zoeken.

Wat ik toevoeg: 3 tot 5 invalshoeken die je telkens opnieuw kan gebruiken in je content, keynotes, presentaties of interviews. Elke invalshoek is gebaseerd op een inzicht of verhaal dat jou uniek maakt.